réaliser promouvoir développer et gérer toutes activités en lien direct ou indirect avec la médiation et plus généralement toute forme alternative de résolution des conflits ; assurer et/ou d'organiser toute activité de formation ; mettre à disposition au profit des adhérents des outils et instruments juridiques nécessaires à leur pratique de la médiation ; développer toutes relations de coopération avec d'autres acteurs de la médiation ; organiser toutes manifestations réaliser toutes opérations de communication quel qu'en soit le support ; et plus généralement la mise en oeuvre de tous moyens susceptibles de favoriser la réalisation de l'objet de l'association
creer organiser et gerer un centre de mediation conventionnelle et judiciaire de favoriser la pratique de la mediation d assurer la formation des mediateurs la promotion de de la mediation et generalement la mise en oeuvre de tous moyens susceptibles
recenser et rassembler les personnes physiques et/ou morales ayant été victimes d'abus de confiance, d'escroquerie, de tromperie, d'inexécution contractuelle ou plus généralement de tout agissement leur portant préjudice, réalisé notamment par la société Cortix, 421603747 RCS Bordeaux ou l'une de ses filiales, ou par toute autre société prestataire de services ; aider les victimes à se faire reconnaître en tant que telle, à obtenir reconnaissance des abus, à obtenir réparation amiable ou par voie légale 'civile et/ou pénale) de tout agissement qui lui aurait porté préjudice ou aurait porté un préjudice à ses membres ; s'adresser aux professionnels compétents ou orienter ses membres vers les professionnels susceptibles de les aider ; mettre à la disposition de tous, membres et/ou non-membres, les informations dont elle aura pu avoir connaissance dans le cadre de la mission ci-dessus précisée
la création dans le département de la Dordogne d'un service d'aide aux victimes d'infractions pénales afin d'agir essentiellement pour la reconnaissance de la victime et de ses droits : information, orientation et l'accompagnement - l'apaisement des conflits et la lutte contre l'isolement des victimes....
la pratique de la médiation conventionnelle et judiciaire. la promotion et la diffusion de la médiation ; la formation des médiateurs ; la promotion, la diffusion et la pratique de tous les modes alternatifs de règlement des conflits
organiser le recours à la médiation en fixant les modalités d'interventions des médiateurs et en favorisant leur formation ; agréer les médiateurs remplissant les conditions définies par le règlement intérieur ; arrêter la liste des médiateurs et leur domaine d'intervention ; centraliser les demandes de médiation ; désigner, à la demande des médiés ou du juge et conformément au règlement intérieur, un ou plusieurs médiateurs pour effectuer une médiation ; établir un règlement intérieur et une charte déontologique du médiateur et de veiller à leur respect ; régler tout conflit susceptible de naître à l'occasion de l'activité de médiation ; oeuvrer à la promotion et au développement de la médiation ; nouer et développer des partenariats en vue d'assurer le développement de la médiation
pratiquer via ses membres la médiation conventionnelle, judiciaire ou administrative (à l'exclusion de la médiation familiale); être l'interlocuteur de la cour d'appel de Besançon, des juridictions de son ressort, de leurs délégués à la médiation, du magistrat référent médiation du tribunal administratif de Besançon, des barreaux du ressort de la cour et tous autres organismes prescripteurs; promouvoir la médiation auprès de tous public
mener des actions de prévention et de régulation des conflits ; promouvoir et développer des activités à partir de l'approche « Théâtre de l'opprimé », en France et à l'étranger, pour toute structure désireuse de découvrir/d'approfondir cette approche et pour tout public intéressé ; organiser et faciliter des espaces de concertation et de rencontre entre différentes personnes pour encourager le dialogue social ; mener des actions de cohésion sociale dans tout contexte où des besoins en la matière sont exprimés ; organiser et animer des espaces de dialogue répondant à différentes finalités telles que : aider à la prise de décision, accompagner la résolution de problèmes, bâtir un plan d'action, faciliter un remue-méninge, etc ; faciliter des cercles de paroles répondant à différentes finalités : créer des liens, renouer le dialogue, soutenir une ou plusieurs personnes en difficultés, favoriser l'émergence d'idées, etc ; promouvoir les pratiques individuelles et collectives permettant le développement du pouvoir d'agir et l'épanouissement des personnes ; mettre en place des pratiques restauratives : cercles et entretiens restauratifs, processus de médiation collective ; contribuer au développement des compétences psychosociales chez les enfants et adolescents et également chez les adultes ; réaliser des médiations grâce à différents intermédiaires (moyens humains, animaux) au service de la relation ; accompagner un public cible à réfléchir autour de problématiques sociales et encourager l'émergence de pistes de solutions
défendre les droits des enfants et sensibiliser l'opinion et les décideurs publics, les parents et les enfants à la lutte contre la pédophilie ou tout autres violence sexuelle sur enfants, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement
organiser le recours à la médiation comme mode de règlement des conflits en fixant les modalités d'intervention des médiateurs et en assurant leur formation ; pratiquer la médiation ; arrêter la liste des médiateurs et leur domaine d'intervention, en assurer la diffusion dans le public, auprès des magistrats et toute juridiction, institution, municipalité, ordre professionnel et toute personne susceptible de faire appel à un médiateur ; centraliser les demandes de recours à la médiation ou les décisions de désignation de médiateur, soit pour procéder à la désignation d'un médiateur pris sur la liste précitée, soit pour constater la nomination ou le choix de telle personne ; établir un règlement intérieur et une charte de qualité de la médiation et veiller à leur respect ; oeuvrer à la promotion du titre de médiateur agréé par le centre de médiation ; agréer les médiateurs remplissant les conditions définies par le règlement intérieur ; régler tout conflit né de l'activité de la médiation
pratique de la médiation conventionnelle, judiciaire ; formation des médiateurs ; promotion de la médiation ; formation à la médiation ; pratique de la médiation en matière du droit de la consommation ; mettre en œuvre et créer à ces fins par tous moyens, toutes organisations, toutes structures au sein même du Centre de Médiation de la Drôme ou liées à ce dernier
écoute, analyse, conseil : mettre en évidence les droits de l'enfant lors de la séparation, l'égalité de son Papa et de sa Maman ; uvrer pour promouvoir et développer la médiation familiale ; intervenir à la demande, auprès des services publics pour la prévention et l'information concernant les enfants de leurs droits lors des conflits parentaux majeurs ; uvrer pour que la loi et son application garantissent une réelle égalité du père et de la mère face à l'enfant en cas de séparation du couple
prévenir la délinquance et la récidive ; participer à laccompagnement social, linsertion ou la réinsertion sociale ; favoriser lindividualisation de la réponse judiciaire, au civil et au pénal, pour les victimes et
les mis en cause ; contribuer au développement de toute forme de résolution des conflits ; initier de nouvelles mesures répondant à lévolution du contexte socio-judiciaire ; toutes actions utiles au déploiement du dit projet ; toutes opérations bénévoles, économiques, financières, mobilières ou immobilières pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou pouvant en faciliter l'extension ou le développement
études, interventions, démarches, enquêtes, contre-enquêtes visant la recherche de la vérité dans toutes affaires judiciaires, jugées ou non, où il apparaitrait qu'un fait, un témoignage ou une circonstance a ou ont été de nature a provoquer un dysfonctionnement de la Justice
développement et promotion de la médiation dans le secteur sanitaire, social et médico-social et notamment (liste non exhaustive) proposer à toutes personnes physiques ou morales, privées ou publiques du secteur sanitaire, social et médico-social qui le demandent : des médiateurs, des formateurs sur la thématique de la prévention et la gestion des conflits, des médiateurs de projets, dont elles reconnaissent la compétence et l'indépendance