prendre en charge des adolescents et adultes en difficulté sociales ou présentant un handicap mental, physique ou sensoriel ; proposer des prises en charge de groupes et un suivi pédagogique et éducatif selon le cas ; travailler en collaboration avec les équipes éducatives et thétapeutiques des établissements d'origine en ce qui concerne le projet des personnes accueillies, l'analyse de leurs difficultés ; leur proposer et leur rendre accessible des intégrations scolaires ou professionnelles en fonction de leur projet ; travailler en étroite collaboration avec les diverses associations oeuvrant dans ce sens dans le respect de leur éthique
créer ou développer des activités culturelles ou oeuvres sociales à l'intention de ses membres ou organiser des spectacles, expositions, salons et toutes manifestations à caractère social ou culturel
implantation et gestion d'équipes éducatives et de prévention ; organisation et gestion d'actions de prévention spécialisée telles qu'elles sont définies notamment par l'arrêté ministériel du 4 juillet 1972, JORF 13 juillet 1972, mettre en oeuvre tous autres moyens à caractère non lucratif permettant de lutter contre l'expansion et la reproduction des phénomènes d'exclusion ; être attentive aux problèmes des populations en difficulté, et plus particulièrement aux enfants, aux adolescents et jeunes adultes ; mise en oeuvre d'actions éducatives et préventives au plus près des préoccupations et besoins de ces populations, révélés et analysés par un travail de proximité ; l'ensemble des buts et objectifs de l'association, ainsi que ses valeurs et principes sont réunis sur un document unique appelé projet associatif établi par l'assemblée générale constitutive du 27 juin 2008 et annexé aux présents statuts ; collaborer avec tous groupements, organismes ou personnes travaillant dans un but similaire ; exclure toute action à caractère politique, confessionnel ou lucratif
faire découvrir aux étudiants de l'institut universitaire de technologie carrières juridiques de Roubaix, les principaux métiers du droit et plus précisément du milieu judiciaire à travers un certains nombres de rencontres entre ceux-ci et les professionnels concernés par ces métiers ; il est ainsi prévu, au cours de l'année, d'organiser des visites suivis d'entretiens avec ces professionnels au sein de leur cadre d'exercice, il sera également prévu de favoriser ces rencontres dans un cadre plus convivial, tel qu'un bar ; par la suite, un forum des métiers sera organisé dans l'enceinte de l'institut en partenariat avec d'autres associations ; enfin, en relation avec les ressources nécessaires à l'organisation de ces activités, il est prévu de mettre en place certaines ventes relatives à la vie étudiante de l'institut (fournitures, petit déjeuner)
promotion des paratiques du Spectacle Vivant par le biais de différentes expériences artistiques telles que le théâtre, la danse, l'image, l'audiovisuel, l'écriture scénique et dramaturgique, ainsi que de formes émergentes issues entre autres des Arts Plastiques; ces pratiques se définissent sous les formes suivantes: création de spectacles à caractère professionnel, initiation et formation, organisation de rencontres théâtrales
Partager nos savoirs professionnels pour alimenter un réseau européen de solution dans le cadre de formations au management du capital humain et de la synergie d'équipe basées sur les meilleures pratiques sportives pour accroître la performance individuelle et/ou collective. Concevoir et réaliser les ouils de formation pour développer le potentiel des participants en lien étroit avec les écoles et les entreprises. Organiser divers évènements ponctuels (colloques, conférences, animations ...)
Éducation, formationOrganisme de gestion d'établissement d'enseignement
promouvoir l Art ; produire des expositions ; proposer des ateliers artistiques à destinations des résident ; e ; s et partenaires ; promouvoir de jeunes artistes ; proposer divers événements culturels et sociaux
l'association est un réseau dans le domaine de l'égalité et de la diversité, du soutien aux acteurs du champ associatif, de l'économie sociale et solidaire, de la responsabilité sociale et environnementale et du développement durable, du développement des territoires et des organisations; elle promeut la responsabilité durable, la cohésion sociétale, la non-discrimination et la laïcité ; elle mène des actions mutualisées au bénéfice de ses membres, soutient les projets émergents, met en place des actions de formation, de conseil et d'ingénierie de projet, contribue au débat intellectuel et politique et anime des réseaux
former en français les réfugiés, demandeurs d'asile et toutes personnes ayant besoin d'un accompagnement linguistique spécifique ;
accompagner et conseiller des organismes souhaitant accueillir et former des publics fragiles ;
former des formateurs
Developper et promouvoir des activites d'insertion sociale et/ou professionnelle et de formation a destination des personnes en situation d'exclusion...
Préservation du patrimoineAssociations du patrimoine
favoriser par tous moyens la préservation et la connaissance des DS et ID et produits associés (publicités, documentation, manuels techniques, miniatures etc.) pour valoriser l'histoire et l'image présente de ces véhicules ainsi que celles de la marque Citroën ; mettre en relation les propriétaires ou amateurs de ces véhicules ou de produits associés pour les aider à préserver, restaurer, entretenir ce patrimoine dans le strict respect de l'origine ; assurer la représentativité des collectionneurs à l'intérieur du mouvement "véhicules anciens" et produits associés ; concourir ainsi à la préservation du patrimoine DS/ID mais aussi de la marque Citroën dans son ensemble afin d'assurer sa transmission aux générations futures