représenter ses adhérents ; concertation des adhérents en vue de produire des céréales biologiques panifiables et approvisionner le marché local de l'alimentation humaine ; mise en place et promotion de toutes marques, appellations ou labels permettant l'identification de l'origine des matières premières céréalières produites par ses adhérents ; faire la promotion d'une filière blé-farine-pain bio local de l'estuaire
initier et promouvoir des projets de développement ayant pour orientations prioritaires l'adaptation économique pour assurer la pérennité des exploitations agricoles, la préservation de la nature et de l'environnement, la solidarité territoriale et le lien social avec les habitants du territoire
mettre en uvre tous les moyens propres à faciliter et à développer l'activité économique des commerces de la commune, artisans et professions libérales, ainsi que la formation de ses membres, notamment par la participation et/ou l'organisation d'actions d'animations commerciales à Fay-de-Bretagne ; l'association aura pour mission de "représentation auprès des administrations, collectivités ou toutes autres associations"
Services familiaux, services aux personnes âgéesSports, activités de plein air+1
soutenir le commerce local et faire vivre une agriculture durable de proximité, socialement et écologiquement saine ; mettre en relation des consommateurs désirant se nourrir avec des produits locaux frais et de bonne qualité avec les paysans locaux et le commerce local ; favoriser les échanges entre les différents acteurs et établir un lien social intergénérationnel autour de l'alimentation ; proposer un mode de consommation souple dans la périodicité et dans le choix des produits
initier et promouvoir des projets de développement ayant pour orientations prioritaires l'adaptation économique pour assurer la pérennité des exploitations agricoles, la préservation de la nature et de l'environnement, la solidarité territoriale et le lien social avec les habitants du territoire
construire et exploiter un service d'eau collectif ; gérer les recettes et les dépenses; pourvoir à l'entretien et à la réparation des canalisations, moteurs, pompes et bâtiments de captage
Information, communicationSports, activités de plein air
mettre à disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail, dans les conditions prévues par les dispositions de la loi du 25 juillet 1985 modifiée
Information, communicationSports, activités de plein air+1
directement ou indirectement, défense de l'intérêt collectif des salariés et anciens salariés de la société Hardy Roux Développement et des salariés et anciens salariés de l'UES à laquelle appartient la société Hardy Roux Développement
Information, communicationSports, activités de plein air
promouvoir et crédibiliser l'activité économique paysanne d'éco-pâturage ; favoriser l'utilisation de races rustiques locales à faibles effectifs ; faire respecter auprès de ses adhérents une cohérence environnementale qui limite à un rayon de 60 km maximum autour de chaque exploitation ; communiquer sur les bienfaits environnementaux et sociaux de l'éco-pâturage ; défendre les intérêts de l'activité économique paysanne d'éco-pâturage ; échanger entre adhérents sur leurs pratiques ; envisager l'entraide entre les adhérents
employer un ou plusieurs agents de remplacement, améliorer les conditions de vie et de travail des agriculteurs, de leur épouse, des associés d'exploitation, des salariés et des aides familiaux ; le recours à ce service est accordé en cas d'empêchement ou d'absence temporaire de l'adhérent résultant de : maladie, accident, décès, mandat professionnel, syndical, électif, formation professionnelle, maternité, adoption, congés, évènements familiaux ; le groupement a pour objet principal le remplacement, cette activité doit représenter au moins 80% des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés de remplacement (conformément aux dispositions de l'article R.127-9-1)
Information, communicationSports, activités de plein air+1
mettre à la disposition de ses membres plusieurs salariés agricoles liés au groupement par un contrat de travail ; le groupement ne peut effectuer que des opérations à but non lucratif
Information, communicationSports, activités de plein air+1
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; en application des articles R.1253-14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas : soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'uvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun cas dépasser 20 % des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement ; pour atteindre son objet, le groupement met en uvre la politique départementale de remplacement élaborée et promue par Service de Remplacement de Loire-Atlantique ; le groupement est à but non lucratif ; le groupement adhère à Service de Remplacement de Loire-Atlantique
rassembler les exploitations agricoles professionnelles mettant en valeur des parcelles agricoles ou ayant leur siège social dans le bassin versant du captage d'eau potable de Saffré (44) ; représenter l'ensemble des intérêts professionnels agricole en tenant compte des particularités propres à chaque production et système de production ; son action est basée sur le soutien et l'appui collectif au service des intérêts communs visant le maintien d'une agriculture diversifiée et durable dans le bassin versant du captage ; l'association fonctionne dans un esprit d'ouverture ; elle se veut être un relais structurant vis-à-vis du syndicat de gestion et de production d'eau potable, des services de l'Etat et des collectivités avec l'ensemble de la profession agricole concernée
construire et exploiter un service collectif d'eau ; gérer les recettes et les dépenses ; pourvoir aux réparations et à l'entretien des canalisations, moteurs, pompes et bâtiments de captage
Information, communicationSports, activités de plein air