contribuer au développement d'un mouvement de citoyenneté et de démocratie économique ; oeuvrer pour un developpement local participatif en créant un espace de solidarité, d'échanges et d'innovation sociale ; aider à la creation, au maintien et au développement d'entrepirses et d'activités génératrices d'emplois ; informer, animer et développer la logique et les valeurs portées par l'économie alternative et solidaire en relation avec le REAS et les acteurs locaux
mettre en place un système destiné à offrir aux consommateurs des agences immobilières françaises l'offre la plus large, la diffusion la plus efficace de leur offre ; permettre aux agents immobiliers qui le souhaitent de coopérer pour élargir et développer leur activité commerciale ; et plus généralement, toute action directe ou indirecte permettant de réaliser ou de renforcer l'objet social ; il est rappelé en tant que de besoin que l'association ne poursuit aucun autre objet que la mise en commun des informations concernant les mandats de vente exclusifs détenus par ses membres dans les conditions indiquées dans les présents statuts, le règlement intérieur et les statuts des associations locales ; elle n'intervient pas dans la promotion ni dans la commercialisation des biens immobiliers eux-mêmes qui sont de la seule responsabilité des membres à titre individuel ; elle ne constitue donc ni une organisation intégrée de promotion et/ou de commercialisation de biens immobiliers ni un réseau commercial d'indépendants, par exemple de franchise ou coopératif, pour promouvoir et/ou commercialiser sous enseigne commune des biens immobiliers ; l'association n'a pas reçu mandat de représenter ses membres auprès des différentes institutions professionnelles ou administratives pour parler en leur nom et négocier pour leur compte un quelconque avantage ou engagement comme le fait une chambre syndicale, syndicat, fédération, ou autres, les membres demeurant seuls responsables de cette action
mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail, dans les conditions prévues par les dispositions de la loi du 25 juillet 1985 modifiée ; apporter à ses membres son aide et son conseil en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines conformément à l'article L. 1253-1 et suivants du code du travail
décrire, présenter et faire revivre des édifices et monuments du patrimoine historique ou contemporain à travers la création de maquettes et des expositions à thèmes
animer la réflexion à partir de rencontres, de conférences, de cercles d'études, de publications ; étudier, promouvoir, soutenir, développer des activités créatrices d'emploi dans les domaines de la formation économique, sociale, politique, de la communication, de la proximité, de l'art et de la culture en collaboration éventuelle avec des organismes qui poursuivent les objectifs similaires
regrouper les diverses associations de Colombier Fontaine et leur apporter l'aide matérielle et administrative dans la limite des moyens dont elle dispose ; initier et animer ds activités ludiques et festives au sein du village ; acquérir et gérer locaux et matériels nécessaires à l'organisation des loisirs et des animations ; mettre à disposition ses moyens aux conditions stipulées dans le règlement intérieur spécifique à cette opération
constituer un réseau d'échanges et de coopération entre les collectivités, mais également avec tous les acteurs de la filière automobile ; renforcer la capacité d'organisation des collectivités pour s'affirmer collectivement en qualité de partenaires de l'Etat et des industriels ; se doter si nécessaire de moyens d'analyse et de réflexion prospective en lien avec les organismes existants pour jouer pleinement leur rôle dans les futures politiques de développement économique de la filière automobile à l'échelon national, européen et mondial
permettre à ses adhérents et aux entrepreneurs d'assembler, coordonner et favoriser directement ou indirectement la mise en commun de leurs ressources pour tous travaux de construction, rénovation, entretient, etc
gérer et administrer en qualité de syndic bénévole les locaux mis à sa disposition par la Grande Loge de France au 3 rue du Bois Bourgeois à Montbéliard ; contribuer par tous les moyens à l'unité de ses membres
rassembler les acteurs agissant dans les domaines 'luxe et finition soignée en Pays Horloger' et organiser le pilotage et la mise en oeuvre d'actions collectives permettant le développement de la filière
créations de salons dans le domaine de la vente à domicile, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement
promouvoir le métier de la vente directe à domicile par le biais du salon de l'emploi alternatif, en proposant des emplois dans ce domaine aux personnes en recherche, de complément d'activité ou de changement de carrière
achat de vin et plus généralement toutes opérations industrielles, commerciales ou financières, mobilières ou immobilières, pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement
créer, gérer et animer un "tiers-lieu" d'innovation dénommé Mattern Lab lieu de rencontre d'entreprises établies, startups, de représentants du monde académique et de centres de formation composant un écosystème de la transition numérique de l'industrie dans le territoire Nord Franche-Comté et visant à mettre en continuité les activités de R&D, de formation et de production pour développer des solutions à des problèmes industriels réels à partir des nouvelles technologies numériques et à stimuler les interactions et les échanges de savoirs pour augmenter le niveau de compréhension général de la transition numérique de l'industrie et pour favoriser l'émergence de projets commun ainsi que toutes opérations pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet ci-dessus
favoriser la mise en place de projet de création d'entreprise dans une démarche d'économie sociale et solidaire à l'échelle internationale ; participer aux financements de projets à vocation d'inclusion sociale ; favoriser le partage de réseaux et de compétences
assumer juridiquement la gestion d'établissements d'enseignement fondés par l'autorité canonique compétente dans le respect du droit français d'une part, du statut de l'enseignement catholique en France, des décisions du comité national de l'enseignement catholique, des accords conclus en son sein d'autre part ; avoir la responsabilité de la gestion économique, financière et sociale d'un ou plusieurs établissements, exercée conformément au projet de l'école, aux orientations de l'autorité de tutelle et aux textes internes à l'enseignement catholique ; contribuer à assurer la mise en oeuvre matérielle du projet éducatif ; être l'employeur des personnels de droit privé ; se livrer à toute activité de gestion se rapportant directement ou indirectement, à l'éducation, l'enseignement, la formation et la culture sous toutes leurs formes et d'une manière générale se livrer à toute activité en lien avec son objet principal ; passer des conventions avec l'état, les collectivité territoriales ainsi qu'avec tout organisme concourant même partiellement son objet ; acquérir tous les biens nécessaires à la réalisation de son objet ou en avoir la jouissance