favoriser l'invention individuelle et collective et créer du lien social, offrir la possibilité à chacun de s'impliquer, en fonction de ses envies et de ses talents, dans une approche conviviale, intergénérationnelle et créative, proposer des pratiques manuelles, culturelles, scientifiques et artistiques ouvrant ainsi une réflexion sur les savoirs et les savoir-faire, valorisant le "faire avec", elle vise à décloisonner les différents publics et à susciter les rencontres, développer des projets concrets qui rendent les habitants acteurs de leur environnement
regrouper les consommateurs et usagers du logement et de l'habitat (locataires, accédants à la propriété, copropriétaires non bailleurs, propriétaires occupant leurs logements, mal logés, demandeurs de logement, personnes morales en vue de défendre leur intérêt, représenter dans toutes les instances liées au logement, leur fournir toutes les informations et formations, organiser leur expression, aider, fédérer et coordonner leurs démarches, organiser éventuellement des manifestations festives
intervenir auprès des enfants en famille d'accueil ou en foyer de placement, ainsi que les centres recevant des enfants pour rétablir et améliorer leurs aptitudes physiques, mentales et émotionnelles
lutter contre les discriminations dans l'accès à l'emploi et dans le monde de l'entreprise ; accompagner les profils en grande difficulté sociale mais désireux de retrouver un emploi en favorisant leur embauche ; permettre une collaboration efficiente entre les entreprises et les structures sociales
faire des violences sexistes et sexuelles une question collective, sociétale et politique et non pas individuelle et privée ; lutter contre les violences sexistes et sexuelles, contre le harcèlement sexuel et contre les discriminations faites aux femmes, aux homosexuels et aux transsexuels
accompagner le personnel et promouvoir le Lieu d'Accueil Enfants Parents ; participer à la réalisation du projet pédagogique et au fonctionnement du LAEP ; représenter les familles dans le LAEP et la petite enfance notamment en prenant des participations dans une société coopérative d'intérêt collectif
maintenir et mettre à disposition des officines de pharmacies la Certification ;
Apporter aux pharmacies adhérentes les moyens ou les outils pour intégrer les réseaux de santé de la périnatalité afin d'être le relais à l'officine des maternités et des spécialistes de la périnatalité et pour harmoniser les conseils apportés aux parents ;
Disposer des compétences et garantir l'expertise de l'équipe permettant d'informer les parents sur la qualité du lait maternel pour qu'ils puissent faire un choix éclairé sur le mode d'alimentation de l'enfant, d'accompagner les parents dans la compréhension des besoins physiologiques et du rythme de leur nourrisson, d'accompagner les parents dans la compréhension du comportement de leur enfant de moins de 3 ans, d'intégrer dans leurs pratiques officinales les recommandations internationales, les recommandations de l'IHAB et de l'UNICEF ;
Orienter les adhérents vers des organismes de formation référencés, qui permettront aux officines d'acquérir l'expertise nécessaire à la prise en charge des parents et de leur nourrisson ;
Apporter aux adhérents des informations et des outils pour faciliter l'obtention de leur Certification ;
Apporter aux adhérents des informations et des outils leur permettant de maintenir le niveau de compétence de leur équipe et de pérenniser leur Certification ;
Informer les adhérents des dernières recommandations internationales dans ce domaine et leur permettre d'accéder à des échanges interprofessionnels de bonnes pratiques ;
Apporter aux adhérents des supports de communication à destination de leur patientèle
aide aux orphelins, rénovations des orphelinats, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement
intervenir dans le domaine de l'accueil, accompagnement global des personnes sous-main de justice, coordonner la gestion dans l'hébergement, notamment en matière de placement extérieur
mettre en relation des bénévoles ailant du temps à partager avec des futures mères (MAP à partir de 32 SA) , jeunes mères (nouvelles accouchées jusqu'à 3 mois post-partum sauf exceptions) dans le but de passer un moment ensemble et de sortir les mères de l'isolement auquel elles font face pendant cette période de leur vie
accueillir des enfants de 3 à 18 ans (possibilité jeunes majeurs sous contrat) présentant des difficultés d'intégration ou d'insertion consécutives à des troubles sociaux (situation de rupture familiale ou sociales) comportementaux en psychologie ou déficiences légères. a cette fin l'association gère un lieu de vie destiné à l'accueil de ces enfants et ou jeunes majeurs qui se situe au siège de l'association
création d'un lieu de vie afin de pouvoir y accueillir des enfants placés de leurs offrir des repères et une éducation saine dans lequel ils pourront se construire/reconstruire et s'épanouir ;
fédérer les activités associatives partageant les mêmes valeurs et le même objectif, à savoir la promotion de la culture pour tous et l'égalité des chances au moyen d'une philosophie éducative bienveillante ;
récupérer, revaloriser et redistribuer au plus grand nombre (personnes physiques et morales) les fruits, légumes et plantes issus de sources larges (dons des magasins, glanages, récoltes, cueillettes, etc) sur l'ensemble d'un territoire ; privilégier l'accès aux publics en détresse économique, sociale et sanitaire ; promouvoir par l'information, l'accompagnement, la transmission des savoirs et l'innovation des pratiques alimentaires autour de la santé et du bien être ; oeuvrer de manière optimale (minimiser les impacts négatifs/maximiser les impacts positifs humains/énergétiques/environnementaux) et équitable (gouvernance et partage gouvernés par l'équité) ;
prêter assistance aux femmes victimes de violences et leurs enfants en leur apportant une aide logistique et matérielle gratuite et de promouvoir la lutte contre les violences faites aux femmes et l'égalité femmes hommes