ASSOCIATION DU PERSONNEL DU CENTRE REGIONAL DES SERVICES FINANCIERS DE LA POSTE A NANCY
Active54009 Nancy Cedex
organiser toute manifestation amicale et favoriser la solidarité entre collègues
167 389 associations en France
54009 Nancy Cedex
organiser toute manifestation amicale et favoriser la solidarité entre collègues
54000 Nancy
développer la cohésion et la camaraderie entre tous les membres militaires et civils
54000 Nancy
faire découvrir et promouvoir les cultures et langue polonaises, au moyen de différentes approches : linguistique, littéraire, touristique, culinaire
54100 Nancy
formation continue des médecins pneumologues, et éventuellement de leurs collaborateurs
54320 Maxéville
groupe d'assistantes familiales désirant avoir accès aux centrales d'achat alimentaires pour nourrir leur grandes tablées
54000 Nancy
promouvoir la solidarité entre les personnes à travers des échanges amicaux et de valoriser les savoirs et savoir-faire de chacun(e) ; échanger des biens, des services et des savoirs sans utilisation d'argent
54000 Nancy
permettre à ses membres de créer et d'entretenir des relations amicales entre eux, afin de se mieux connaître et de s'entraider au cours de leur carrière ; promouvoir entre ses membres un esprit d'études et de recherches de tous les problèmes de l'activité bancaire qui s'exerce sur le plan du perfectionnement de chacun ; travailler à faire connaître la valeur du diplôme acquis par ses membres et à assurer son efficacité pratique pour chacun d'eux
54140 Jarville-la-Malgrange
réunion, le plus souvent possible de ses membres, d'âges et de cultures différentes, afin de promouvoir, de faire connaître et diffuser dans la région Lorraine et particulièrement à Nancy, la culture Proche et Moyen-Orientale, notamment en réunissant de façon conviviale des personnes autour de sa culture, de sa gastronomie et de ses jeux de société ; promouvoir également la connaissance de cette culture par l'étude de sa géographie, de ses décors, de ses danses, ses musiques, son théâtre, sa littérature ; organiser des voyages de découverte dans les pays du Proche et Moyen-Orient et lutter contre les discriminations visant la culture Proche et Moyen-Orientale ou les individus originaires des pays du Proche et Moyen-Orient ; s'efforcer d'offrir à ses seuls membres, de façon permanente ou régulière, des lieux de réunions ou de rencontres afin de connaître et partager leur goût pour cette culture Proche et Moyen-Orientale
54220 Malzéville
organiser et développer des activités dans le domaine social, culturel, sportif et de loisirs pour les agents des différentes entités et des organismes participant à la communauté de travail ; le bénéfice de ces actions peut s'étendre aux familles de ces agents
54710 Fléville-devant-Nancy
mener une action sociale au sein de l'équipe formée par les employés communaux
54521 Laxou
améliorer les conditions de vie des membres ; entretenir les liens de confraternité et de solidarité entre tous ses membres ; manifester sa sympathie à l'occasion d'événements heureux ou malheureux touchant l'un des siens ; organiser des manifestations récréatives au profit de sa caisse ou de ses membres
54000 Nancy
permettre aux Conseillers Généraux de la Région de Lorraine de mieux se connaître, de s'entr'aider, d'étudier les problèmes communs ; prendre, dans le cadre de ses buts, toute décision concernant des actions sociales susceptibles de venir en aide aux Conseillers Généraux et anciens Conseillers Généraux des quatre Départements de Meurthe-et-moselle, Meuse, Moselle et Vosges ; elle est en particulier chargée du fonctionnement et de la gestion du Fonds de Solidarité des Anciens Conseillers Généraux de Lorraine et de leur famille en application de la loi 92.108 du 3 février 1992 ; organiser toute manifestation à titre culturel ou amical, tellles que : expositions, visites, voyages, conférences, etc... ; assurer le fonctionnement de la Commission Interdépartementale des Conseils Généraux de Lorraine et des manifestations mises en place par celle-ci
54180 Heillecourt
maintenir entre ses membres des relations d'amitié et de souvenir, les distraire, venir en aide à ceux d'entre nous qui pourraient en avoir besoin et oeuvrer dans les organismes qui cherchent à aider et développer la personne humaine dans le 3ème âge ; défendre les droits et intérêts généraux de ses membres, qui résultent notamment de leur qualité d'anciens salariés de l'air liquide ou de ses filiales tel que défini dans l'article 5 et à cet effet représenter, défendre, valoir leurs droits et intérêts et s'il y a lieu ester en justice
54000 Nancy
lutter contre l'homophobie, la lesbophobie, la biphobie et la transphobie et contre toutes les formes de discriminations, d'intolérance et d'exclusion pouvant aussi toucher les personnes LGBTI et hétérosexuelles : sexisme, racisme, handiphobie... ; oeuvrer en faveur de l'égalité des droits pour toutes et tous, offrir un espace de sociabilité, d'écoute et d'information pour les personnes LGBTI, leurs proches et toute personne en questionnement sur l'orientation sexuelle (homosexualité, bisexualité, intersexualité, hétérosexualité) et l'identité de genre (transsexualité, transgendérisme) ; elle entend être une association de proximité fédératrice des acteurs locaux (publics et privés) poursuivant les mêmes buts que les siens à Nancy, dans le Grand Nancy et dans le sud lorrain (Meurthe-et-Moselle, Meuse et Vosges) ; elle se donne pour moyens des actions à caractère militant, culturel, et d'éducation populaire ; elle peut apporter soutien et assistance aux personnes LGBTI victime
54000 Nancy
regrouper les personnes lesbiennes, gays, bisexuelles et transexuelles, exerçant ou ayant exercé ou étant appelées à exercer des responsabilités dans le monde professionnel afin de : combattre les discriminations fondées sur le sexe, les moeurs, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, et en particulier d'oeuvrer pour le respect de l'orientation sexuelle dans le cadre professionnel ; créer et développer l'entraide et la solidarité entre les membres, en particulier à l'égard de ceux victimes des discriminations sus énoncées et plus généralement à l'égard de toute personne victime de mêmes faits ; réaliser toute action pouvant se rattacher directement ou indirectement à cet objet ; chaque membre de l'association s'engage à participer aux activités de l'association et à développer ses actions dans le respect le plus absolu du principe de conscience, d'opinion politique et religieuse et d'égalité entre chacun de ses membres ; cet engagement est formalisé par la signature de la Charte de l'Autre Cercle
54015 Nancy Cedex
réaliser, par des relations de jumelage PTT avec des collègues d'autres administrations ou offices ou entreprises des postes et Télécommunications à l'étranger et notamment de permettre à ses membres de perfectionner leurs connaissances professionnelles linguistiques et de nouer des liens amicaux avec leurs collègues étrangers ; les relations suivies avec une association de jumelage de la Poste ou des Télécoms d'un pays considéré feront l'objet d'un document contractuel sous la forme d'un protoc
54210 Saint-Nicolas-de-Port
associatif
54270 Essey-lès-Nancy
créer et maintenir un lien entre le personnel et les membres de leur famille ; permettre l'organisation de réunions familiales à l'occasion de fêtes ou de sorties ; permettre l'organisation de manifestations à caractère social, sportif ou professionnel
54230 Neuves-Maisons
obtenir l'amélioration du sort des victimes d'accidents du travail et de maladies professionnelles ainsi que de tous les handicapés (accidentés, malades ou invalides et leurs ayants droit) et assurer leur défense et leur représentaiton au niveau local ; elle se saisit notamment des questions de protection sociale, d'emploi, de santé et prévention, d'accessibilité, de vie sociale..., toutes questions qui participent à la pleine citoyenneté de ses adhérents
54710 Ludres
la coordination et le développement des activités entre membres (personnes physiques) tels que définis à l'article 4 permettant une évolution de chacun tout en conservant leurs identités et caractéristiques propres ; la réduction des inégalités sociales et culturelles en permettant la participation du plus grand nombre de membres définis à l'article 4 ; elle implique une réflexion commune des membres dans le but de promouvoir toutes actions économiques, sociales, culturelles, de loisirs et sportives ; au travers de son action avec l'association Inter C.E.A, elle constitue une force de négociation auprès de différents prestataires de services proposant des activités dans des domaines aussi variés que sont la culture, les loisirs, le sport ou les achats et permet la mise en oeuvre d'une politique adaptée aux revenus des bénéficiaires