agir contre l'exclusion physique et morale des retraités défense de leurs droits et notamment des plus démunis en tous domaines (ressources, logements, soins et services à domicile) solidarité entre les membres
coordonner et réaliser les idées communes des sénégalais de Besançon ; promouvoir l'entraide entre communautés africaines à travers d'activités socioculturelles
dans un climat d'amitié et de solidarité, aider toutes les personnes de langue espagnole ; favoriser la rencontre des personnes soucieuses d'animer des activités dans un secteur dans lequel elles demeurent ou travaillent
Culture, pratiques d'activités artistiques, culturellesInformation, communication
entretenir et renforcer les liens d'amitié qui unissent les Sapeurs-Pompiers d'Orchamps-Vennes ; animer le centre de secours et susciter entre ses membres une saine émulation tant sur le plan social que sur le plan professionnel et sportif ; apporter son aide morale et éventuellement matérielle aux membres du Centre et à leurs familles et assurer le cas échéant la sauvegarde de leurs intérêts moraux et matériels ; contribuer activement à la prospérité des organismes auxquels elle adhère et leurs oeuvres sociales ; représenter les Sapeurs-Pompiers d'Orchamps-Vennes, selon disponibilité, auprès de l'Union Départementale du Doubs
aider les membres dans l'hypothèse où ils sont victimes d'un arrêt de travail dans les conditions définies par le règlement intérieur ; porter secours à des artisans chauffeurs de taxi tels que définis à l'article 5
resserrer les liens d'amitié entre les agents municipaux ; contribuer à la création et au développement d'oeuvres sociales en faveur du personnel communal ; procurer des avantages sociaux à ses membres
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travil et toutes actions visées par l'article L. 1253-1 du code du travail
Information, communicationSports, activités de plein air+1
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L. 1253-1 du code du travail
Information, communicationSports, activités de plein air+1
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L. 1253-1 du code du travail
Information, communicationSports, activités de plein air+1
la promotion et le développement d'actions sportives, culturelles et d'entraide pour resserrer les liens amicaux entre tous les membres de l'association
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du Code du Travail ; remplacer les chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, les membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole et de leurs salariés, en cas : soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès, soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel syndical ou électif ; effectuer des opérations de prêt de main doeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; mettre en oeuvre la politique départementale de remplacement élaborée et promue par le service de remplacement du Doubs ; adhérer au service de remplacement du Doubs
Information, communicationSports, activités de plein air+1
prévention en orthophonie de l'ensemble des pathologies de la communication, quel que soit l'âge des populations concernées en permettant à ses membres des initiatives locales, départementales, régionales définies par des objectifs tenant compte de ces mêmes règles éthiques et de ces mêmes données scientifiques ; favoriser l'émergence de comités départementaux (Doubs, Jura, Haute-Saône, Territoire de Belfort) et s'assurer d'un fonctionnement en adéquation avec les règles éthiques de l'A.F.C.P.O. ; harmoniser les décisions communes aux orthophonistes, sans se substituer ni remplacer le SROFC et la FNO
pratique du contrôle judiciaire, des enquêtes de personnalité et de la médiation pénale, près des tribunaux de grande instance du ressort de la cour d'appel de Besançon, dans le cadre des dispositions législatives et réglementaires en viguerur ; mise à disposition des contrôleurs judiciaires, des enquêteurs de personnalité et des médiateurs pénaux, habilités, de locaux et d'un secrétariat ; recrutement, formatio net information des contrôleurs judiciaires, des enquêteurs de personnalité et des médiateurs pénaux
gérer, créer et développer des oeuvres et actions sociales, sportives, culturelles en faveur des agents et anciens agents de la ville de Besançon, du CCAS de Besançon et d ela Communauté d'Agglomération du Grand Besançon
créer une solidarité entre les membres issus de la communauté tchadienne de la région et toute autre communauté ; aider à la promotion de la connaissance ; faire connaître nos pays
oeuvrer en Franche-Comté pour la mise en place de l'intégration des personnes en situation de handicap afin que vivre et travailler au quotidien malgré le handicap soit l'occasion d'un développement pour chaque personne et pour notre société ; créer des actions, services et établissements qui interviennent auprès des personnes, des entreprises ou des partenaires pour aboutir à l'intégration des personnes en situation de handicap ; initier toute forme de collaboration avec des organisations existantes de ce champ d'intervention
faciliter l'accès, le retour ou le maintien en emploi de l'ensemble des publics financièrement en difficultés ; pouvoir transporter ou déménager à moindre coût, en leur permettant d'être mobiles grâce à l'usage de voiture, fourgon, camion, mobylette ou moto