promouvoir le bien-être en entreprise et collectivité ; organisation d'événements, salons ; proposer des activités ponctuelles ou régulières auprès de personnes pour améliorer leur bien-être au travail, la cohésion d'équipe et leur vie quotidienne ; proposer des conférences et ateliers auprès des collectivités et associations pour prévenir les risques psychosociaux, la gestion du stress et redonner confiance en soi
Aider les personnes de tous âges et sans ressources suffisantes en leur assurant un reps pris sur place ou à emporter ainsi qu'un hébergement de nuit sous la responsabilité des gardiens rémunérés. Agir au niveau de l'opinion publique ou des mas mediapour aider une prise de conscience des problèmes de ces personnes.
grouper les locataires du syndicat des dunes de sangatte et du calaisis en vue d'assumer en commun, dans le respect du cahier des charges du syndicat, l'amélioration du site et la défense des intérêts des locataires.
créer des liens entre les habitants et les habitantes du quartier par des animations variées et tout au long de l'année. Développer la vie du quartier dans différents domaines tout en préservant les échanges entre générations. Son objectif est de faire bouger le quartier, d'améliorer le cadre de vie, en accompagnant des projets portés par les habitants. Amener un esprit de dialogue de partage et d'ouverture des liens d'amitié et d'entraide
venir en aide à des jeunes ayant des difficultés dans leurs relations sociales avec ou sans diagnostic de TSA et domiciliés sur le littoral de la Côte d'Opale, ainsi qu'à leur famille en développant l'autonomie de ces jeunes dans la vie quotidienne (santé, hygiène, bien-être, organisation, transports...); les loisirs (sports, culture, jeux, tourosme...); les relations sociales (interaction avec le monde extérieur, découverte de métiers, insertion dans le monde professionnel, accompagnement dans les démarches administratives...); dans l'accès à l'emploi et aux administrations, en informant et échangeant avec les familles dans un lieu dédié;
rompre l'isolement des personnes atteintes de surdité, organiser des rencontres conviviales, former et sensibiliser à la langue des signes en direction des partenaires associatifs, des intervenants et tout public, organiser des animations et des événements festifs, favoriser un lien d'amitié et de convivialité entre l'ensemble des membres de l'association
aide au logement des dossiers h.l.m ; intervention pour échange et autres ; action et défense des locataires défavorisés et autres ; prévention des impayés ; animations.
sensibiliser les jeunes stagiaires du projet pilote CEE au monde professionnel dans son ensemble technologique, social, économique. les placer devant des réalisations concrètes motivantes, permettre d'opérer des bénéfices sur les différents travaux effectués, bénéfices réinvestis dans leur totalité dans un voyage de fin d'année.
Information, communicationPréservation du patrimoine+1
le logement étant un élement primordial d'une démarche d'insertion, l'association vise, par la réhabilitation des logements individuels et de leur environnement, à aider au respect des biens locatifs et à promouvoir une meilleure gestion idividuelleou familiale.
l'étude des conditions économiques générales. la formation et l'éducation des consommateurs. l'information des consommateurs. La représentation des consommateurs dans tous les organismes publics ou privés. la défense des intérêts matériels et morauxdes consommateurs. L'action judiciaire dans le cadre de la législation en vigueur.
Information, communicationSports, activités de plein air
promotion et pratique de l'activité physique et sportive adaptée ou non auprès des personnes touchées par le cancer du sein; la collecte des informations susceptibles d'intéresser les personnes touchés par le cancer du sein et les mettre à leur disposition; son rôle est également de créer et promouvoir entre tous ses membres des liens d'amitié et de convivialité; toute discussion d'ordre politique ou religieux est formellement interdite au sein de l'association;
cette association a pour objet l'insertion sociale et professionnelle, par la formation, l'éducation et l'accompagnement des publics en difficulté, demandeurs d'emploi, jeunes et adultes et des salariés menacés de risques d'inadaptation à des postesde travail en évolution. La mise en oeuvre de toutes formes d'actions permettant d'éviter la disqualification socio-culturelle et le déclassement professionnel.
Information, communicationPréservation du patrimoine+1