Associations Football

49250 Beaufort-en-Anjou

maintenir la qualite des semences dossier archive en 2005 ass non dissoute pas d activite depuis 1953

49100 Angers

défendre les droits fondamentaux des salariés de la Direction Régionale ENEDIS pays de loire informer les salariés

49260 Montreuil-Bellay

défendre les intérêts de tous ses membres, assurer les revendications des droits commerciaux d'examiner les mesures économiques d'intervenir lors d'un procès qui serait reconnu d'un intérêt général

49160 Longué-Jumelles

etude des problèmes concernant les retraités et les anciens travailleurs, ainsi qu'à leurs ayants-droit, défense de leurs intérêts et leurs droitsraites.

49400 Saumur

resserrer les liens confraternels entre les adherents ; regler au mieux de leurs interets moraux et materiels, toutes questions se rapportant au libre exercice de leur profession ; les representer

49700 Doué-en-Anjou

Défense des intérêts des salariés en tant que prévoyance familiale

49500 Segré-en-Anjou Bleu

déclaration statut de l'union locale CGT Segréenne l'association à pour but : d'impulser, diriger et coordonner les luttes des salariés actifs, chômeurs et retraités de travailler au renforcement de la CGT par la consolidation des bases existantes et la création de nouvelles dans toutes les entreprises de son territoire quelle qu'en soit la forme juridique de développer la diffusion des idées de la CGT au travers de ses publications propres, en particulier LA NVO (Nouvelle Vie Ouvrière), ainsi que par l'utilisation de tous les moyens de propagande de masse qu'elle entend mettre en oeuvre afin: de permettre le développement des luttes d'oeuvrer au renforcement de la CGT d'assurer le soutien de l'opinion publique aux revendications et aux luttes des salariés d'informer ses syndicats, ses sections syndicales, les militants et les syndiqués de réaliser l'accueil et l'organisation temporaire des syndiqués isolés

50400 Granville

défendre des intérêts matériels et moraux des ses adhérents, retraités anciens travailleurs salariés et ayants-droits

50100 CHERBOURG EN COTENTIN

étude, information, promotion et défense des droits et intérêts matériels et moraux tant collectifs qu'individuels de ses membres, de leur conjoint (conjointe) ou concubin (concubine) et de leurs enfants à charge dans tous les domaines de la consommation et de la vie quotidienne, notamment en matière de logement, de la santé, d'environnement, de cadre de vie et de la famille ; elle a compétence pour représenter ses organisations adhérentes et/ou les adhérents individuels dans toutes les instances départementales traitant de tous les domaines de la la consommation et de la vie quotidienne, notamment en matière de logement, de la santé, de l'environnement, du cadre de vie, de la famille et des problèmes y afférents ; apporter une assistance à ses membres dans les domaines précités, mener toute étude dont elle pourrait être saisie ou dont elle se saisirait ; établir toute documentation nécessaire à son activité ; apporter information et formation à ses membres ; publier, éditer et diffuser tous bulletins, brochures et publication entre dans son objet

50100 Cherbourg-en-Cotentin

organiser les retraités, répondre à leurs besoins en matière d'information et de formation, coordonner l'activité des unions locales de retraites créées sous son égide ; elaborer les revendications communes aux retraités et agir dans la proximité avec eux ; aider les retraités dans leurs démarches et les représenter auprès des collectivités locales, pouvoirs publics, organismes et institutions où s'élaborent des politiques territoriales à l'intention des retraités ; aider à la création et au développement de services ou activités culturelles et de loisirs utiles pour les retraités

50100 Cherbourg-Octeville

soutenir la défense des droits des agents du nucléaire

50100 Cherbourg-Octeville

établir entre les salariés et les anciens salariés une solidarité et une entraide en cas de maladie et d'accident.

50130 Cherbourg-en-Cotentin

défense des salariés du nucléaire

50100 Cherbourg-en-Cotentin

collectage et traitement d'informations et de documents de toute nature se rattachant à l'Histoire Sociale de la Manche (et, plus particulièrement, à l'histoire du syndicalisme) et leur exploitation à des fins de formation et de recherche historiques ; mise en œuvre d'études, de recherches et de larges confrontations dans les domaines de son champ d'investigation ; contribution à l'information et la formation des militants syndicaux, des salariés, des étudiants et de toutes organisations et organismes intéressés à l'histoire sociale ; toutes les activités de l'Institut sont interdisciplinaires

50200 Coutances

representer pres des autorites et instances locales , tous les retraites et preretraites de coutances et de sa region.

50450 Gavray

étudier et réaliser des activités ponctuelles, des animations de loisir et culturelles

50200 Coutances

étude et défense des droits ainsi que des intérêts matériels et moraux tant collectifs qu'individuels, immédiats et à venir des salariés de l'établissement de Socopa Viandes Coutances

51400 Mourmelon-le-Grand

informer et de conseiller ces membres sur les évolutions et les changements dans la profession ainsi que le soutien et l'accompagnement dans les litiges les opposant a un tiers ou une administration

51100 Reims

propagande du syndicat Force Ouvrière pour permettre d'améliorer la connaissance, le choix et la diffusion de produits, prestations et services privés ou publics auprès de ses adhérents ou sympathisants en Champagne-Ardenne

51100 Reims

la présente union entend adhérer à la confédération générale des petites et moyennes entreprises et du patronat  REEL (C.G.P.M.E.) dont le siège se trouve 10 terrasse Bellini 92806 PUTEAUX CEDEX, désignée ci-après sous le nom "CGPME Nationale". Elle fonctionnera avec 4 sections : commerce, industrie, prestataires de services et artisanat en coordination avec les 4 unions nationales du commerce, de l'industrie, des prestataires de services et de l'artisanat (U.T.P.M.C. - U.T.P.M.I. - U.T.P.S. - U.T.A.). Cette union, dans la limite de son assiette territoriale départementale, sans que ses actes ou sa gestion puisse en aucun cas engager la responsabilité de la C.G.P.M.E. nationale ou régionale auxquelles elle adhère, a pour objet, soit directement, soit par le biais de ses sections : de défendre et de représenter les intérêts économiques et moraux de ses adhérents et de leur apporter tous renseignements, indications, consignes et directives, relatifs à ces intérêts, plus particulièrement, d'assurer en tant que telle - ou au nom de la C.G.P.M.E. nationale lorsque les textes le spécifient - l'ensemble des mandats représentatifs patronaux attribués aux TPE, P.M.E. ou aux P.M.I. dans le département au titre du commerce, de l'industrie, des prestataires de services et de l'artisanat, de renseigner les C.G.P.M.E. nationale et régionale sur les aspirations, nécessités, impératifs et contraintes des entreprises du Département de la Marne, dans le cadre des orientations politiques définies par la CGPME nationale, de promouvoir le dialogue et la concertation avec les représentants des autres organisations professionnelles et interprofessionnelles, les pouvoirs publics, les élus et les responsables socio-économiques du département