transmettre aux acteurs de l'entreprise, aux particuliers et aux étudiants des techniques de gestion du stress et des méthodes issues de la sophrologie pour le développement personnel, l'apprentissage de la détente en vue de favoriser l'accession au bien être, de promouvoir la prévention santé et d'améliorer la qualité de vie
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VALORISER LA PROFESSION D'ASSISTANTE MATERNELLE
ACCORDER A TOUS LES ENFANTS DE SAINT-GAUDENS ET DE SES ENVIRONS LA MEME CHANCE DE S'EPANOUIR DANS LE MEILLEUR ENVIRONNEMENT.
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organiser, gérer et assurer les responsabilités physique et morale de la halte-garderie de la station de Peyragudes, versant les Agudes, et promouvoir son environnement
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regroupement d'assistantes maternelles, création et gestion d'une maison d'assistantes maternelles, organisation de débats et de conférences sur les thèmes associés à la petite enfance; dans le futur, un projet de création d'une bébéthèque ainsi que d'une bibliothèque (spécifique à le petite enfance) pourrait voir le jour; aux fins de la réalisation dudit objet
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création et fonctionnement d'une MAM (maison d'assistantes maternelles ); la gestion par l'associatio permettra, entre autre, de proposer aux enfants accueillis au sein de la MAM : un lieu agréable et adapté, des conditions d'accueil optimums, des activités ( de loisirs, éducatives, culturelles, sportives,...) encadrées par les assistantes maternelles ou par des intervenants extérieurs, une sensibilisation à l'éducation à l'environnement et au développement durable, des repas de qualité, si possible avec des produits de producteurs locaux et/ou bio; organisation d'évènements, de manifestations, de sorties pour les enfants accueillis au sein de la MAM ( et leur famille) ; organisation d'évènements, de manifestations, de sorties pour les enfants du canton et alentours (et leur famille) ; création et fonctionnement d'une ludothèque
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mettre à la disposition d'assistant(e)s materne(le)s agréé(e)s, en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés de telle sorte qu'ils (elles) puissent y exercer leur métier en petit groupe et dans des conditions optimales, tant pour ces professionnel(le)s que pour les enfants accueillis et leurs parents ; organiser ponctuellement ou régulièrement des activités d'éveil à destinations des enfants accueillis ; sorties, ateliers, etc.
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mettre à disposition d'Assistantes Maternel (le) s agréé (e) s , en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés pour exercer dans des conditions optimale, tant pour les professionnel (le) s que pour les enfants accueillis et leurs parents ; organiser ponctuellement ou régulièrement des activités d'éveil à destination des enfants accueillis (sorties, ateliers)
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la gestion administrative, financière et morale de la MAM (Maison d'Assistantes Maternelles) tenues par des assistantes maternelles agréées ; cette structure permet la prise en charge de chaque enfant accueilli dans son individualité tout en offrant les avantages d'une collectivité
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gestion administrative, financière et morale de la mam (maison d'assistant (e) s maternel (le) s) ; cette structure permet la prise en compte de chaque enfant accueilli dans son individualité tout en offrant l'avantage d'être en collectivité ; elle permet de mettre à la disposition des assistant (e) s maternel (le) s agréé (e) s, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés de telle sorte qu'ils (elles) puissent y exercer leur métier en petit groupe et dans des conditions optimales, tant pour ces professionnel (le) s que pour les enfants accueillis et leurs parents ; en échange une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure leur sera demandé ; des activités d'éveil à destination des enfants accueillis (sorties,etc) , des ateliers parents/enfants et des ateliers de soutien à la parentalité y seront organisés
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création d'une Maison d'assistantes maternelles ; Cette structure est un lieu d'accueil ou les enfants , en présence de leur assistante maternelle référente , ont la chance de s'épanouir avec de nombreux autres enfants ; L' association , en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, bénéficie de locaux loués à la commune de Boussan (31420) et entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants
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gestion administrative, financière et morale de la MAM tenues pas des assistantes maternelles agréées ; prise en charge de chaque enfant accueilli dans son individualité tout en offrant les avantages d'une collectivité
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gérer une association d'assistantes maternelles, organiser des activités d'éveils à destination des enfants accueillis ; offrir à la vente des objets en lien avec l'accueil des enfants
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Créer un lien de rencontre pour rompre l'isolement des assistantes maternelles et ds parents au foyer et/ou en congé parental. Permettre aux futures mamans de lier un premier contact avec les assistantes maternelles. Apprendre la vie en collectivité aux enfants avant l'entrée en maternelle.
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Accueil des enfants de 0 à 3 ans, sauf dérogation de la structure en accord avec la famille, pour les enfants nécessitant un soin spécifique. L'accueil des enfants se fait sans discrimination d'aucune sorte.
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Gestion d'un lieu associatif pour 16 enfants de 0 à 4 ans. Le principe de fonctionnement de l'association est soumis à l'investissement des parents à tous les niveaux.
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créer et gérer une structure d'accueil de la petite enfance (crèche multi-accueil) à responsabilité collective destinée aux enfants de 2 mois à 4 ans, permettre secondairement, autour de cette structure d'accueil, l'organisation d'activités à caractère éducatif, culturel et social en rapport avec sa fonction première et de manifestations de soutien
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