TOUS ELUS
Active75003 Paris 3e
permettre à chacun d'accéder au grand jeu politique pour re-construire ensemble une démocratie vivante
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MINA'S TALENTS
favoriser l'émergence de talents féminins ayant une attache avec lAfrique du nord ou issus des migrations, via l'organisation de formations et d'ateliers en France et à l'international ; construire un réseau physique de mise en relation d'étudiants et de professionnels pour promouvoir leur insertion et leur ascension professionnelle ; constituer des clubs de réflexions et de débats à l'intérieur et à l'extérieur de l'association ayant pour but de favoriser l'émergence d'idées nouvelles dans des domaines économiques, sociaux et culturels ; permettre une meilleure compréhension de la situation et des enjeux du monde de l'entreprise via à vis de la diversité culturelle, générationnelle, et de la mixité ; encourager la réflexion commune, le partage d'expérience, la formation, le développement et l'entraide de ses membres ; promouvoir et accompagner le développement de parcours d'excellence et fédérer les hauts potentiels en France et à l'international, mettre en avant une image positive des femmes issues de la diversité dans les media ; accompagner les nouveaux arrivants en France pour permettre une intégration rapide dans le monde professionnel ; être un interlocuteur privilégié pour les acteurs économiques et institutionnels ; contribuer à la création de ponts entre des réseaux français et étrangers dans un contexte de coopération transméditerranéenne ; organiser et/ou participer à des événements pouvant entrer dans cette perspective ; exercer toute activité et effectuer toute opération pouvant se rattacher directement ou indirectement aux activités mentionnées ci-dessus
13
ans d'ancienneté
Active
Statut actuel
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permettre à chacun d'accéder au grand jeu politique pour re-construire ensemble une démocratie vivante
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rassembler des jeunes autour du droit et des enjeux juridiques; permet de faire le lien entre les lycéens et les étudiants dans des voies juridiques, afin de valoriser cette filière; permet également à toute personne intéressée par ce domaine de débattre et d'apprendre sur le droit ;
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regrouper des membres issus des différents champs professionnels précités, médecins du travail, chercheurs en psychologie, DRH, managers, psychiatres et psychologues notamment, afin de permettre des échanges en termes dattentes, dapports respectifs des différentes spécialités ; repréciser la place, les limites et les dangers actuels de lapport de la psychologie dans le champ de la politique de gestion de ressources humaines dune entreprise, notamment redéfinir les différences entre gestion du stress et développement personnel par exemple ; réaliser des études sur le site et des investigations, recherches, principalement sur le plan psychosocial et des ressources humaines ; publier les résultats de ces études afin de les mettre à la disposition du plus grand nombre et dengager décideurs et chercheurs à promouvoir une réflexion commune ; participer à des publications croisées dans des revues reconnues dans les champs de compétence des différents membres ; promouvoir linformation, la formation et lélaboration de procédures internes concernant la gestion des risques psychosociaux auxquels sont exposés les salariés et collaborateurs dune organisation ; proposer des stages à des étudiants dont le cursus universitaire est en rapport avec lobjet de lassociation, notamment dans les domaines de la psychologie du travail, des ressources humaines et du management
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favoriser, développer et promouvoir la création et la diffusion de projets artistiques, culturels et pédagogiques dans le champ chorégraphique et des arts visuels et sonores