TOUS ELUS
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permettre à chacun d'accéder au grand jeu politique pour re-construire ensemble une démocratie vivante
Action caritative et humanitaireAide alimentaire
ASSOCIATION DES PHARMACIENS AFRICAINS DE FRANCE (A.P.A.F.)
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ASSOCIATION DES PHARMACIENS AFRICAI...
Objet de l'association
promouvoir toute action concertée propre à faciliter l'exercice de leur profession, à accroitre l'attrait et la productivité des activités de chaque adhérent ; veiller au respect des règles déontoligiques, et des règles de dignité dans l'exercice quotidien de leur profession ; réaliser des activités à caractère socioculturel au profit des adhérents et des membres de leur famille ; concevoir et diffuser, grâce à l'ensemble des supports de communication disponibles, toute information scientifique sur les produits pharmaceutiques, parapharmaceutiques, matériel médical et biologique, resserer les liens existant entre les pharmaciens Africains, favoriser entre eux le développement de rapports professionnels harmonieux et d'initiatives d'intérêt économique, collecter tous types de produits pharmaceutiques, parapharmaceutiques, matériel médical et biologique au profit des associations ou des hôpitaux de pays d'Afrique ; effectuer toutes les actions humanitaires et de mécénat au profit des personnes physiques ou d'associations, et plus généralement toute activité à but non lucratif dans le respect des règles déontoligiques
21
ans d'ancienneté
Active
Statut actuel
Informations administratives
- Identifiant RNA
- W931005872
- Date de création
- 6 juin 2005
- Date de déclaration
- 12 mai 2015
- Date de publication
- 9 juillet 2005
Associations à proximité
JURISLAE
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rassembler des jeunes autour du droit et des enjeux juridiques; permet de faire le lien entre les lycéens et les étudiants dans des voies juridiques, afin de valoriser cette filière; permet également à toute personne intéressée par ce domaine de débattre et d'apprendre sur le droit ;
Interventions sociales
ASSOCIATION POUR LA PROMOTION DES ETUDES ET RECHERCHES EN PSYCHOLOGIE DANS L' ENTREPRISE (APREPE)
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regrouper des membres issus des différents champs professionnels précités, médecins du travail, chercheurs en psychologie, DRH, managers, psychiatres et psychologues notamment, afin de permettre des échanges en termes dattentes, dapports respectifs des différentes spécialités ; repréciser la place, les limites et les dangers actuels de lapport de la psychologie dans le champ de la politique de gestion de ressources humaines dune entreprise, notamment redéfinir les différences entre gestion du stress et développement personnel par exemple ; réaliser des études sur le site et des investigations, recherches, principalement sur le plan psychosocial et des ressources humaines ; publier les résultats de ces études afin de les mettre à la disposition du plus grand nombre et dengager décideurs et chercheurs à promouvoir une réflexion commune ; participer à des publications croisées dans des revues reconnues dans les champs de compétence des différents membres ; promouvoir linformation, la formation et lélaboration de procédures internes concernant la gestion des risques psychosociaux auxquels sont exposés les salariés et collaborateurs dune organisation ; proposer des stages à des étudiants dont le cursus universitaire est en rapport avec lobjet de lassociation, notamment dans les domaines de la psychologie du travail, des ressources humaines et du management
Activités politiques
ASSOCIATION MI-MAÏ
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favoriser, développer et promouvoir la création et la diffusion de projets artistiques, culturels et pédagogiques dans le champ chorégraphique et des arts visuels et sonores
Associations d'étudiants, d'élèves