13006 Marseille
UN SOURIRE POUR LE MONDE
aider les enfants et les jeunes, les familles désoeuvrées, aide à la scolarité, éducation par l'art artistique, découverte du théâtre afin de faire évoluer les enfants et jeunes adolescents en difficultés: il s'agit de mettre en pratique les réelles valeurs de l'aide qui pourrait être apportée par les jeunes sur le regard extèrieur, tout en créant des liens envers les enfants et jeunes adolescents dans les pays au delà de nos frontières: organiser des projets sportifs, culturels, théâtre de rue, d'échanges et de jumelages: se regrouper avec d'autres associations, afin d'organiser des séjours à l'étranger, vers l'Afrique pour y apporter du matèriel scolaire, des besoins spécifiques, matèriel médical, sans oublier l'aide aux jeunes handicapés des pays de l'Afrique et du Maghreb, et accueillir l'été les enfants dans des familles d'accueil de la région PACA
16
ans d'ancienneté
Active
Statut actuel
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gestion du patrimoine culturel et architectural du Château-Fort Queyras; développement des évènements culturels majeurs contribuant à la promotion de son image et de son environnement; développement et fidélisation d'un mécénat d'entreprise afin de contribuer au financement de travaux de restauration ou à la création et l'enrichissement de ses collections
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promouvoir l'amitie et l'esprit d'entraide entre proprietaires de bateaux
13006 Marseille 6
recherche et étude des philosophies traditionnelles sous toutes ses formes ; entraide envers tous ; contribution au maintien et au développement d'échanges culturels
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améliorer la qualité de vie des personnes fragilisées par l'âge, le handicap, ou la situation familiale en particulier par l'évaluation de leurs besoins dans le cadre d'une approche globale de la personne, l'élaboration de plans d'aide individualisés et du suivi de leurs mises en oeuvre; procéder à l'évaluation des activités, de la qualité et de la conformité des prestations délivrées par les institutions sociales et médico-sociales y compris les structures gestionnaires de services à la personne, en particulier par l'analyse des logiques d'action et des axes de travail