ASSOCIATION DES COMMERCANTS DE FORMERIE
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Defense des interets professionnels organisation de fetes locales
Sports, activités de plein airArts martiaux
NICO-HANDICAP
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NICO-HANDICAP
Objet de l'association
contribuer à faire connaître le handicap, le banaliser, le faire accepter ; il peut toucher tout le monde à n'importe quel moment de notre vie, à la naissance ou suite à une maladie, accident ; contribuer à faire changer le regard de la socièté et de tout un chacun sur le handicap ; plus les gens entendront parler du handicap, rencontreront des personnes handicapées, plus elles prendront conscience que les handicapés ont les mêmes aspirations dans la vie qu'eux, à savoir : être heureux, être accepté tel que l'on est, aller à l'école, travailler, avoir accès aux mêmes soins, ne pas souffrir, être libre ; organiser des manifestations : soirées, repas ou thé dansant, loto, jeux, etc ; aider les personnes concernées en les écoutant, en les réconfortant, en les informant de leurs droits, en les orientant vers les personnes compétentes, en partageant avec elles nos connaissances, nos expériences et notre savoir ; sensibiliser les pouvoirs publics aux besoins des personnes handicapées
10
ans d'ancienneté
Active
Statut actuel
Informations administratives
- Identifiant RNA
- W601004240
- Date de création
- 24 novembre 2015
- Date de déclaration
- 24 novembre 2015
- Date de publication
- 5 décembre 2015
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Pratique du football , tennis de table, du cyclisme, de la pétanque, du tennis et du hand-ball Création des sections suivantes : gymnastique volontaire, athlétisme, cross-country, rughy, volley-ball, natation et basket-ball
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Promouvoir , créer, gérer des services sociaux, remplir une fonction d'animation globale et de coordination
RechercheRecherche scientifique
ASSOCIATION NORD OUEST OISE EMPLOI - NOOE EMPLOI
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Mettre en relation et rapprocher les demandeurs d'emploi avec les offres d'emploi dans tous domaines ; embaucher des personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, afin de faciliter leur insertion professionnelle en le mettant à titre onéreux à disposition de personnes physiques ou de personnes morales de droit public et privé ; assurer l'accueil de ces personnes ainsi que le suivi et l'accompagnement de ces salariés.