Organisation, production, promotion de spectacles de musique et de variété; développement et soutien de la chanson française et des activités qui s'y rattachent; enseignement de la musique et de ses techniques; organisation d'événements culturels; dynamisation et sensibilisation du public à la musique et à la chanson ainsi qu'aux activités qui s'y rattachent; soutien aux projets musicaux et culturels, soutien aux artistes; organisation d'activités culturelles à but commercial.
restaurer la richesse du patrimoine viticole et d'en développer le potentiel ; aider les viticulteurs pour toute opération de restructuration du vignoble ; mettre en place des règles de production pour l'obtention de vins de qualité labellisés en Indication géographique protégée Ariège ou son équivalent dans la réglementation européenne en vigueur capable de valoriser l'image de l'Ariège ; faire toute étude technique, économique, financière ; mettre en place des opérations de communication et de promotion collectives ; mettre en place des actions de formation
promouvoir toutes les formes d'action susceptible de concourir à l'embellissement et à l'animation de la commune ; participer à l'amélioration du cadre et à la qualité de vie de la population ainsi qu'au développement de toutes fêtes, repas, animations, distractions ou manifestations d'ordre culturel, éducatif ou social et de favoriser le rayonnement de la commune de beaumont sur leze tant sur le territoire de la commune qu'à l'extérieur ;
ASSURER UNE BONNE ORGANISATION TECHNIQUE DE LA CHASSE, FAVORISER SUR SON TERRITOIRE LE DEVELOPPEMENT DU GIBIER ET DE LA FAUNE SAUVAGE DANS LE RESPECT D'UN VERITABLE EQUILIBRE AGRO-SYLVO-CYNEGETIQUE, L'EDUCATION CYNEGETIQUE DE SES MEMBRES, LA REGULATION DES ANIMAUX NUISIBLES, LE RESPECT DU PLAN DE CHASSE ET DES PLANS DE GESTION AINSI QUE DU SCHEMA DEPARTEMENTAL DE GESTION CYNEGETIQUE.
APPORTER LA CONTRIBUTION DES CHASSEURS A LA CONSERVATION DES HABITATS NATURELS, DE LA FAUNE ET LA FLORE SAUVA
Mettre à la disposition de ses membres-adhérents, des salariés liés à l'association par un contrat de travail conformément aux articles L 127-1 et suivants du code du travail. Les modalités du service rendu par l'association à ses membres-adhérents font l'objet d'un réglement intérieur. L'association n'effectue que des poérations à but non lucratif.