INTERFAIR

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13006 Marseille

INTERFAIR

Objet de l'association

entretenir une connaissance des arts et des cultures tangibles et intangibles des civilisations du bassin méditerranéen dans des milieux spécialisés et non spécialisés ; promouvoir et développer l'intégration des cultures et leurs richesses dans les contextes culturels et socio-économiques différents ; animer un réseau d'échange des savoirs et des savoirs faire dans les domaines de créativités divers (artisanat, arts, littérature etc) ; faciliter l'échange de biens et de services entre membres du réseau afin de mieux faire connaître les cultures différentes ; les activités peuvent s'étendre à d'autres cultures hors bassin méditerranéen

12

ans d'ancienneté

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Statut actuel

Informations administratives

Identifiant RNA
W133021439
Date de création
9 mai 2014
Date de déclaration
9 mai 2014
Date de publication
17 mai 2014

Associations à proximité

ASSOCIATION FORT QUEYRAS

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13006 Marseille

gestion du patrimoine culturel et architectural du Château-Fort Queyras; développement des évènements culturels majeurs contribuant à la promotion de son image et de son environnement; développement et fidélisation d'un mécénat d'entreprise afin de contribuer au financement de travaux de restauration ou à la création et l'enrichissement de ses collections

Associations d'étudiants, d'élèves

CERCLE CULTUREL FEMININ FABRON

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recherche et étude des philosophies traditionnelles sous toutes ses formes ; entraide envers tous ; contribution au maintien et au développement d'échanges culturels

Justice

ASSOCIATION SUD-EVAL PACA-CORSE

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13006 Marseille

améliorer la qualité de vie des personnes fragilisées par l'âge, le handicap, ou la situation familiale en particulier par l'évaluation de leurs besoins dans le cadre d'une approche globale de la personne, l'élaboration de plans d'aide individualisés et du suivi de leurs mises en oeuvre; procéder à l'évaluation des activités, de la qualité et de la conformité des prestations délivrées par les institutions sociales et médico-sociales y compris les structures gestionnaires de services à la personne, en particulier par l'analyse des logiques d'action et des axes de travail

Information, communication