le cibc de haute-loire se définit par ses fonctions et son rôle
1 - fonctions : réalisation de prestations de bilans de compétences et autres prestations en matière d'orientation tout au long de la vie ; lieu de ressource départemental de la fonction bilan, du fait de son expertise ; accompagnement et conseil des professionnels du bilan ; être partenaire des politiques publiques de l'emploi ; réalisation de prestations pour les employeurs en matière de conseil en ressources humaines
2 - rôle : le cibc de Haute-Loire assure une mission d'intérêt général en informant, facilitant l'accès à tous et réalisant des bilans de compétences et autres prestations d'orientation professionnelle leur permettant un accès à l'emploi et d'être acteur de leur parcours ; il propose une offre de services aux employeurs en matière de conseil en ressources humaines
promouvoir le tai chi chuan et le qi gong ou un autre art martial chinois interne en france ou à l'étranger, son activité sera centrée sur l'enseignement via des stages et des cours particuliers, l'information et la sensibilisation via des conférences et toutes autres opportunités, la recherche, l'élaboration d'outils pédagogiques, cette mission est déclinée de façon plus précise dans le projet associatif, l'association interdit toute manifestation présentant un caractere politique ou confessionnel
assurer concertation et coordination entre les organismes adhérents sur les différents champs des politiques d'habitat à l'échelle départementale et des différents bassins ou intercommunalités constituées; permettre un suivi opérationnel et d'action professionnelle sur les champs des politiques d'habitats: projets d'ampleur collective, consolidation de données; créer des conditions de la veille et de la prospective en vue de maintenir informés ses membres de toute nouvelle disposition