75001 Paris
A2MT
promouvoir le métier du management de transition auprès de tous les acteurs et décideurs économiques (notamment entreprises privées ou publiques, collectivités, associations) ; représenter les managers de transition et plus généralement le métier au sein d'organismes ad hoc (notamment ministères, fédérations) ; participer au développement, à la structuration du marché du management de transition et suivre son évolution ; apporter aux managers de transition des réponses concrètes à la spécificité de leur mode de fonctionnement et une plus grande visibilité ; favoriser et développer les échanges de bonnes pratiques ; professionnaliser les managers de transition et le métier par tout moyen considéré comme efficace ; favoriser la mise en relation entre les membres de l'association, plus généralement oeuvrer pour tout ce qui favorise les méthodes de travail connexes au management de transition (notamment temps partagé, multi-employeurs)
13
ans d'ancienneté
Active
Statut actuel
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créer et développer des projets culturels et artistiques ; promouvoir des artistes indépendants ; Administrer, gérer, produire, insérer, informer, représenter, organiser, diffuser dans les domaines culturels et artistiques ; Supporter des projets culturels ; Aider à la création ; Développer la carrière d'artistes indépendants ; Organiser et participer à tous évènements culturels et artistiques ;
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favoriser l'épanouissement culturel de ses membres. encourager les relations entre les promotions passées et futures de l'ecole nationale supérieure d'arts et métiers (e.n.s.a.m)
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créer et défendre les ressources inhérentes ou nécessaires à toute société humaine, selon une approche heuristique, économique et anthropologique
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réunir les acteurs de l'innovation développant des produits ou services dédiés aux personnes handicapées ou en perte d'autonomie ainsi que l'ensemble des structures contribuant au développement et à la dynamisation de cette filière: grandes entreprises privées ou publiques, PME, association, laboratoires de recherche, écoles, usagers,etc; simplifier l'accès au marché à ces structures en les aidant dans leur promotion et leur visibilité en France et à linternational ;favoriser la coopération, lémulation technologique et le co-développement entre les différents acteurs du marché ; promouvoir la recherche et le développement de solutions permettant lamélioration de lautonomie, de laccessibilité, de la mobilité et de laccès au marché du travail des personnes handicapées ou en perte dautonomie ; faire rayonner lexcellence technologie de la filière et les valeurs quelle porte, afin de créer des emplois dans un secteur stratégique