maintenir et développer les contacts entre les anciens élèves du D.E.S.S. gestion du personnel de lI.A.E. de Rouen ; établir des contacts entre les anciens élèves et la promotion préparant le diplôme ; multiplier les contacts entre la promotion en cours et les professionnels ; favoriser le développement de la fonction gestion des ressources humaines ; jouer un rôle actif dans linsertion professionnelle des jeunes diplômés ; contribuer au bon déroulement de carrière des anciens diplômés ; assurer la promotion du D.E.S.S. (auprès des entreprises, des partenaires institutionnels, etc.)
constituer le lien entre les syndicats départementaux et la fédération en assurant leur représentation au conseil d'administration de celle-ci, et en coordonnant leur action dans le cadre de la politique définie par la fédération. Représenter la profession auprès des instances administratives régionales et plus généralement de tous les interlocuteurs publics ou privés, en coordination et dans le respect des représentations effectuées par les syndicats départementaux et la fédération
fédérer les associations locales de l'outil en main situées sur le territoire de la Normandie ; être le garant du concept de l'outil en main auprès des associations locales du réseau ; être l'interlocuteur privilégié des institutions et soutiens non accessibles aux associations locales, celles-ci restant les contacts privilégiés de leurs collectivités et partenaires locaux ; recherche, collecte et répartition aux associations existantes et futures, de matériels et fonds régionaux publics et privés destinés à soutenir celles-ci dans leur développement ; la promotion du réseau "l'outil en main" ; aide à la création d'associations l'outil en main en Normandie
inculquer à tous ses membres les techniques et les connaissances dans le domaine du Jazz ; cultiver et promouvoir le développement du jazz, en particulier en Haute Normandie