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ASPERGER ACCUEIL
favoriser et développer l'inclusion scolaire, professionnelle et sociale des personnes avec troubles du spectre autistique sans déficience intellectuelle (tsa sdi) ; incluant notamment le syndrome d'asperger ainsi que celles présentant des troubles de l'attention avec ou sans hyperactivité sans déficience intellectuelle (tdah sdi) - orienter les personnes présentant ces handicaps et leurs familles vers les structures adaptées à leurs besoins et attentes (diagnostic, prises en charge …) - favoriser les contacts et rencontres des enfants, adolescents et adultes présentant ces handicaps et leurs familles entre eux - soutenir le dialogue entre ces personnes et les différents interlocuteurs médicaux, sociaux, éducatifs… - informer et former les professionnels de la santé, de l'education nationale et toutes autres administrations et organismes sur ces handicaps informer le grand public sur ces handicaps par le biais de salons, forums, conférences et par tous autres moyens qui pourront être jugés utiles ; pour ce, l'association pourra organiser des actions communes avec d'autres associations ou avec des partenaires avec qui l'association jugera judicieux de collaborer ; ces temps pourront s'inscrire dans des actions de sensibilisation autour de différents handicaps incluant le tsa et /ou tdah sans déficience intellectuelle ; - organiser et proposer des ateliers de prises en charge adaptées conformes aux recommandations de la haute autorité de santé ; comme des habiletés sociales, de l'équithérapie, de la remédiation cognitive, du soutien scolaire… - proposer des solutions de répit aux parents et à la fratrie (différents ateliers, séjours…) - organiser des ateliers de guidance parentale pour les parents et aidants familiaux - organiser des ateliers culturels et de loisirs (art-thérapie…) - demander les agréments nécessaires à la réalisation des mises en place de cet objet auprès de toutes les institutions dont dépendent ces agréments (education nationale, conseils départementaux …) - et toutes autres activités et actions pouvant se rapporter au descriptif ci-dessus afin de le compléter
17
ans d'ancienneté
Active
Statut actuel
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définir et préciser en assemblée générale la finalité du développement auprès des salariés agricoles ; en fonction des réalités régionales, étudier, organiser, promouvoir et réaliser toutes oeuvres ou projets de caractères régionaux ; coordonner son action en lien avec les projets des associations de salariés agricoles départementales
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contribuer à développer une meilleure reconnaissance de la profession des maîtres formateurs qui exercent leur métier en direction d'adultes en formation initiale à l'I.U.F.M. de l'université de Rouen et de collègues enseignants en formation continue
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organiser des parties de jeu de rôle grandeur nature, mettant en oeuvre des lanceurs de type "airsoft" et gérer les besoins inhérents à cette activité
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entretenir et renforcer les liens de camaraderie et de solidarité entre les anciens mobilisés en algérie, tunisie et maroc, et de leur permettre, par une action concertée d'assurer la sauvegarde de leurs droits matériels et moraux, et d'oeuvrer en faveur de la paix, par la commémoration annuelle de l'anniversaire du cessez-le-feu ayant mis fin à la guerre en algérie, le 19 mars 1962